Quienes Somos

Nuestra Misión y Visión

Misión

Seguridad y confianza en la toma de decisiones, mediante la planificación estratégica que inspiren el cambio y trabajo en equipo.

Visión

Ser una firma a la vanguardia de la toma de decisiones que mantiene un enfoque global y estratégico con los clientes.

Objetivos

Comunicación

Proactiva, efectiva, abierta y fluida con reuniones frecuentes y oportunas.

Calidad

Información que da valor a la empresa mediante fundamentos técnicos basados en experiencia.

Integridad

Opiniones claras e imparciales que mantienen la objetividad de los proyectos.

Metodología
de la Firma

Planificación del trabajo

Determinar los objetivos a alcanzar, delimitar tiempos y fechas de entrega para poder realizar un monitoreo constante de avances y resultados.

Monitoreo y control del trabajo

Definir a los personajes responsables de cada actividad, así como de la persona encargada de realizar la tarea de monitoreo de avances en la actividad para mitigar los riesgos y poder optimizar los recursos.

Gestión de requerimientos

Esta etapa no se debe de realizar de forma obligada. Aunque eso sí, resulta de mucha utilidad, ya que puede ayudarnos a detectar ciertas vulnerabilidades de las cuales no estábamos conscientes.

Medición y análisis

¿Cómo saber si estamos alcanzando los objetivos planteados? Parte fundamental de la planeación son los KPI’s de las distintas áreas involucradas. Dependiendo de la magnitud del proyecto, la periodicidad puede variar. Es importante medir los KPI´s con base en un sistema que nos brinde tres principales rangos de cumplimiento (100 a 80 verde, 79 a 50 amarillo, 49 a 0 rojo.) Previa revisión con la dirección.

Aseguramiento de la calidad de los procesos y el producto

Con base en los estándares de calidad previamente establecidos, se debe evaluar la calidad del producto. Revisar el comportamiento del cliente.

Metodología
de la Firma

Planificación del trabajo

Determinar los objetivos a alcanzar, delimitar tiempos y fechas de entrega para poder realizar un monitoreo constante de avances y resultados.

Monitoreo y control del trabajo

Definir a los personajes responsables de cada actividad, así como de la persona encargada de realizar la tarea de monitoreo de avances en la actividad para mitigar los riesgos y poder optimizar los recursos.

Gestión de requerimientos

Esta etapa no se debe de realizar de forma obligada. Aunque eso sí, resulta de mucha utilidad, ya que puede ayudarnos a detectar ciertas vulnerabilidades de las cuales no estábamos conscientes.

Medición y análisis

¿Cómo saber si estamos alcanzando los objetivos planteados? Parte fundamental de la planeación son los KPI’s de las distintas áreas involucradas. Dependiendo de la magnitud del proyecto, la periodicidad puede variar. Es importante medir los KPI´s con base en un sistema que nos brinde tres principales rangos de cumplimiento (100 a 80 verde, 79 a 50 amarillo, 49 a 0 rojo.) Previa revisión con la dirección.

Aseguramiento de la calidad de los procesos y el producto

Con base en los estándares de calidad previamente establecidos, se debe evaluar la calidad del producto. Revisar el comportamiento del cliente.

Entrega
del
servicio

Es necesario para poder finalizar la integración, asegurarnos de qué forma se entrega nuestro producto o servicio y cómo se percibe, ya que en muchas ocasiones las empresas se desentienden del proceso al realizar la entrega a los distribuidores o intermediarios.